Misja Szkoleniowa NATO-Afganistan - NATO Training Mission-Afghanistan

Misja Szkoleniowa NATO-Afganistan
NTM-A SSI.jpg
Aktywny listopad 2009–wrzesień 2014
Kraj  NATO
Rodzaj Doradca wojskowy i szkolenie
Rola Szkolenie Afgańskich Narodowych Sił Bezpieczeństwa (ANSF)
Rozmiar 2000 od listopada 2012 r.
Część ISAF
Siedziba Kabul
Zabarwienie Żółty, niebieski, biały
Zaręczyny Wojna w Afganistanie
Dowódcy
Znani
dowódcy
LTG William B. Caldwell

LTG Daniel P. Bolger

LTG Kenneth E. Tovo
Insygnia
Odznaka identyfikacyjna służby bojowej NTM-A CSIB.jpg

NATO Training Mission-Afganistan ( NTM-A ) była międzynarodowa organizacja wojskowa, aktywowane w listopadzie 2009 roku, zadanie zapewnienie szkoleń wyższego poziomu dla Afgańskiej Armii Narodowej (ANA) oraz afgańskich sił powietrznych (AAF), w tym kolegia obronne i akademiach, a także odpowiadanie za rozwój doktryny oraz szkolenie i doradzanie Afgańskiej Policji Narodowej (ANP). Oficer dowodzący pełni podwójną funkcję i dowodzi zarówno NTM-A, jak i Połączonym Dowództwem Przejściowym Bezpieczeństwa – Afganistan (CSTC-A) i podlega dowódcy ISAF .

Jego misja brzmiała: „NTM-A/CSTC-A, we współpracy z krajami i partnerami NATO, organizacjami międzynarodowymi, darczyńcami i organizacjami pozarządowymi (organizacjami pozarządowymi); wspiera GIRoA (rząd Islamskiej Republiki Afganistanu) w tworzeniu i podtrzymywaniu że afgańscy Narodowych Sił bezpieczeństwa (ANSF), rozwija liderów oraz ustanawia trwałe zdolności instytucjonalnych w celu umożliwienia odpowiedzialnej afgańsko-doprowadziły bezpieczeństwo.”

Odzwierciedla to policyjne priorytety afgańskiego rządu i uzupełni istniejące programy szkoleniowe i rozwoju zdolności , w tym misję policyjną Unii Europejskiej i prace Międzynarodowej Rady Koordynacyjnej Policji .

Od lat 60. do początku lat 90. armia afgańska była szkolona i wyposażana przez Związek Radziecki . Do 1992 roku podzielił się na regionalne milicje pod wodzą lokalnych watażków. Po tym nastąpiły rządy talibów w 1996 r. Po usunięciu talibów pod koniec 2001 r. nowe afgańskie siły zbrojne zostały utworzone przy wsparciu USA i innych krajów NATO . Od 2009 r. wszystkie szkolenia dla afgańskich sił bezpieczeństwa są prowadzone przez jedno dowództwo.

Historia

Afgański minister obrony Abdul Rahim Wardak podpisuje traktat NATO w 2009 roku.

W latach 2002-2009 afgańska policja krajowa (ANP) przeszła szkolenie w ramach programu policji w Afganistanie . W 2009 roku NATO szczytu w Strasburgu - Kehl , podczas odprawiania sześćdziesiąt lat pokoju i bezpieczeństwa w sojuszu, sojuszników i partnerów NATO, ogłosił, że będą one ustanowić NATO Training Mission Afganistanu, w oparciu o udanym szkoleniu doświadczeń NATO w Iraku, aby nadzorować szkolenie na wyższym poziomie dla Afgańskich Narodowych Sił Bezpieczeństwa (ANSF).

NTM-A połączył się z CSTC-A 21 listopada 2009 r. w celu stworzenia wszechstronnego programu szkoleniowego dla Afganistanu, a kilka dni później NATO uzyskało zobowiązania od sojuszników dotyczące personelu i zasobów do szkolenia, mentoringu i wyposażenia ANSF.

Misją NTM-A było nadzorowanie szkolenia wyższego poziomu dla Afgańskiej Armii Narodowej (ANA) oraz szkolenia i mentoringu dla ANP, a także we współpracy z CSTC-A, planowanie i wdrażanie autoryzowanego i finansowanego budowania zdolności operacyjnych dla ANSF, w w celu zwiększenia zdolności rządu Islamskiej Republiki do osiągnięcia bezpieczeństwa i stabilności w Afganistanie.

W grudniu 2011 r. całkowita siła robocza ANSF wynosi ponad 290 000 i oczekuje się, że osiągnie 400 000 do końca 2014 r. Wysiłki w zakresie planowania obiektów i zdolności szybko dostosowują się do znacznego wzrostu krajowych wysiłków rekrutacyjnych w celu zaspokojenia potrzeb w zakresie siły roboczej.

Szkolenie

Afgańskie Siły Zbrojne

Trenerzy Ce182T w Shindand Air Base , która służy jako główne centrum szkoleniowe dla afgańskich sił powietrznych .
Regionalne Centrum Szkolenia Wojskowego Południowo-Zachodnie w prowincji Helmand przechodzi z nadzoru koalicyjnego do ANA. Wcześniej budowa, konserwacja i mentoring zostały wykonane przez siły amerykańskie, brytyjskie i duńskie.

Członkowie sił koalicyjnych w Afganistanie podjęli różne obowiązki przy tworzeniu ANA i Afgańskich Sił Powietrznych (AAF). Wszystkimi tymi różnorodnymi wysiłkami po stronie koalicji kieruje misja szkoleniowa NATO w Afganistanie (NTM-A), trzygwiazdkowe wielonarodowe dowództwo z siedzibą w centrum Kabulu .

Od 2006 r. całe szkolenie i kształcenie prowadzone przez ANA jest zarządzane i realizowane przez utworzone w 2005 r. Dowództwo Szkolenia Afgańskiej Armii Narodowej (ANATC), dwugwiazdkowe dowództwo, które podlega bezpośrednio Szefowi Sztabu Generalnego. Kabul Military Training Centre (KMTC) oraz sześć regionalnych wojskowe ośrodki szkoleniowe (RMTCs), jak również szereg specjalistycznych szkół wyższych są pod ANATC HQ. Siły koalicji współpracują z ANA, aby mentorować i wspierać formalne szkolenie za pośrednictwem Task Force Phoenix . Program ten został sformalizowany w kwietniu 2003 roku, w pobliżu KMTC koordynując szkolenia zbiorowe i indywidualne, mentoring oraz wsparcie sił koalicyjnych.

Każda kwatera główna ANA powyżej poziomu batalionu ma lub miała wbudowany zespół Mentorów Operacyjnych i Łącznikowych (OMLT) składający się z trenerów i mentorów NATO działających jako łączniki pomiędzy ANA i ISAF . Zespoły OMLT koordynują planowanie operacyjne i zapewniają jednostkom ANA wsparcie umożliwiające. W oczekiwaniu na gotowość każdej centrali przechodzą przez okres przejściowy, po którym międzynarodowy zespół mentorów opuszcza organizację ANA.

Formalna edukacja i rozwój zawodowy są obecnie prowadzone w dwóch głównych szkołach ANATC w Kabulu. Narodowej Akademii Wojskowej w Afganistanie , położony w pobliżu międzynarodowego lotniska w Kabulu , to czteroletni uniwersytet wojskowy, który będzie produkować degreed drugi poruczników w różnych zawodach wojskowych. Pierwsza klasa kadetów NMAA rozpoczęła swój drugi rok akademicki wiosną 2006 roku. Kolegium Dowodzenia i Sztabu Generalnego, zlokalizowane w południowym Kabulu, przygotowuje oficerów ANA średniego szczebla do służby w sztabach brygady i korpusu. Francja ustanowiła CGSC na początku 2004 roku, a kadra instruktorów armii francuskiej nadal nadzoruje działalność szkoły. W potencjalnym miejscu w północno-zachodnim Kabulu powstanie także Akademia Obrony Narodowej. Ostatecznie całe początkowe szkolenie oficerów (w tym NMAA), a także CGSC zostaną przeniesione do nowego obiektu NDU.

Indywidualne szkolenie podstawowe prowadzone jest głównie przez instruktorów i personel armii afgańskiej w Centrum Szkolenia Wojskowego ANATC w Kabulu, położonym na wschodnim krańcu stolicy. Afgańskie siły zbrojne są jednak nadal wspierane przez różne poziomy nadzoru, mentoringu i pomocy CSTC-A. Stany Zjednoczone sił zbrojnych pomagać w podstawowym i zaawansowanym szkoleniu listach rekrutów, a także prowadzi instruktor Wiertarka Szkoła, która produkuje nowe podoficerów szkoleniowe dla podstawowych szkoleń.

NATO Training Air Command-Afghanistan (NATC-A) pociągi, wyposaża i doradza AAF. Na Międzynarodowym Lotnisku w Kabulu (gdzie AAF Kabul Air Wing), Międzynarodowym Lotnisku Kandahar (gdzie AAF Kandahar Air Wing) oraz w Bazie Lotniczej Shindand (gdzie AAF Shindand) istniały trzy ekspedycyjne grupy lotnicze NATC-A. Air Wing), a także oddziały w mniejszych lokalizacjach AAF, takich jak Herat. Doradcy ds. lotnictwa NATO służą również jako łączniki z różnymi regionalnymi dowództwami IJC w celu ułatwienia i rozbicia misji powietrznych AAF. NATC-A szkoli również, wyposaża i wspiera Jednostkę Przechwytywania Powietrznego ANP, gdy AIU prowadzi antynarkotyczne i logistyczne misje ANP w Afganistanie. Wszystkimi tymi różnymi wysiłkami po stronie Koalicji zarządza wielonarodowe dowództwo na poziomie jednej gwiazdki z siedzibą na międzynarodowym lotnisku w Kabulu (gdzie znajduje się siedziba AAF).

Afgańska Policja Narodowa

Nowi absolwenci afgańskiej policji (ANP) zasiadający w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych w Kabulu .
Członkowie gwardii honorowej ANP w Obozie Szkolenia Rekrutów w prowincji Kandahar .

Program Afghan National Police (ANP) jest policyjną częścią ANSF. ANP będzie nadal rosła do 160 000 sił policyjnych, w skład których wchodzą afgańska policja graniczna, policja mundurowa, afgańska policja porządku cywilnego (ANCOP), policja antynarkotykowa i afgańska policja lokalna (ALP). W 2009 roku wymóg szkolenia przesunął się z produkcji siłowej na utrzymanie siły i profesjonalizację siły.

Zostanie to osiągnięte poprzez uzupełnienie siły granicznej straży granicznej do 18 000, a 1550 nowych funkcjonariuszy straży granicznej ukończy podstawowe szkolenie. ANCOP osiągnie swój autoryzowany poziom, szkoląc 2100 nowych policjantów ANCOP.

Planowane jest szkolenie podstawowe dla 3500 nowych mundurowych Policji w celu powstrzymania wyniszczenia w ANP. Przy sile 126 tys. pozostałe możliwości szkoleniowe zostaną wykorzystane na kursy zawodowe, w tym nowy zaawansowany kurs policyjny, który ma przeszkolić 3200 absolwentów podstawowego szkolenia policyjnego. Kursy te są wymagane, aby zapewnić profesjonalną siłę wolną od korupcji, która może egzekwować praworządność.

Oficerki ANP stają na baczność podczas formacji przepustki i przeglądu przed rozpoczęciem obchodów Międzynarodowego Dnia Kobiet w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych w Kabulu 4 marca 2010 r.

Specjalistyczne szkolenia takie jak: modelowa policja Bayman i Panshir, program sprawiedliwości i korekcji, program alfabetyzacji, wydział kryminalny, program zwalczania terroryzmu, szkolenie policji granicznej, przemoc domowa, napaści seksualne, jednostki standardów zawodowych, jednostka pomocy rodzinie, program handlu ludźmi , język angielski dla kadry kierowniczej wyższego szczebla, szkolenie medyczne, kursy TIP, program szkolenia taktycznego (SWAT), program porządku publicznego, FTO/PTP, program szkolenia kierowców i identyfikacji dokumentacji. Zapewnia szkolenie wstępne ANP Counter-Improvised Explosive Device (CIED) / Explosive Ordnance Disposal (EOD). Fundusze te przeszkolą 16 ośmioosobowych zespołów w zakresie mechanizmów zwalczania IED.

Kurs będzie kompleksowym szkoleniem na trzech poziomach, które będzie wykorzystywane w jednostkach ANP. Kontrakt będzie obejmował kompletny program szkolenia trenerów, aby stanąć i przeszkolić wszystkie zespoły CIED w ramach ANP oraz zespół dla Szkoły EOD. Podejście Train-the-Trainer pozwoli na zmniejszenie liczby mentorów począwszy od roku finansowego 2010. Szkolenie medyków bojowych wspiera bieżącą działalność, ciągły rozwój i przyszłą rozbudowę kliniki ANP w Kabulu, 4 klinik regionalnych i różnych innych mini-klinik na całym obszarze odpowiedzialności ANP.

Zapewnia uczestnictwo i szkolenie w kursie rozwoju kadry kierowniczej w zakresie egzekwowania prawa w Akademii FBI , szkoleniach dotyczących partnerstwa z policją oraz szkoleniach dotyczących przetwarzania paszportów/ceł. Szkolenie z zakresu medycyny prewencyjnej podtrzymuje długoterminowe platformy ochronne dla siły operacyjnej ANP. Program nauczy higieny osobistej i procedur sanitarnych w celu zmniejszenia zachorowalności i potencjalnie zwiększenia dziennej siły dostępnej podczas operacji.

Zapewnia instruktorów i doradców wspierających program nauczania, który przygotuje rekrutów w wyspecjalizowanych dziedzinach egzekwowania prawa, takich jak dochodzenia kryminalne oraz broń specjalna i taktyka. Obejmuje instruktorów Krajowego Ośrodka Szkoleniowego Afgańskiej Narodowej Policji Porządku Cywilnego (ANCOP) w Adraskanie. Ze względu na dziesięciolecia zamieszek w Afganistanie brakuje wyszkolonych ekspertów prawnych i personelu prawnego, którzy mogliby wejść do działu radcy prawnego Ministerstwa Spraw Wewnętrznych bez znaczącego szkolenia naprawczego przewidzianego w programie. Ośrodek Szkoleniowy Straży Pożarnej będzie szkolił do 450 rocznie. Straż Pożarna będzie potrzebować specjalnego ośrodka szkoleniowego w Kabulu, zapewniającego wstępne, specjalne i podtrzymujące szkolenie dla Straży Pożarnych w całym kraju.

W tej pozycji budżetowej przewidziano budowę tego specjalistycznego obiektu i sprzętu szkoleniowego oraz ćwiczenia praktyczne „dom podpalenia”, a także szkolenie z pierwszej pomocy i związane z tym pomoce szkoleniowe. Program, we współpracy ze Sztabem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, opracuje i opublikuje niezbędną doktrynę dla afgańskiej policji krajowej. Publikacje te będą obejmować: podręcznik zasad i procedur, publikację pierwszej pomocy, podręcznik operacyjny straży pożarnej, podręcznik terenowy dochodzeniowo-kryminalny, podręcznik operacyjny policji granicznej, podręcznik operacyjny policji afgańskiego porządku cywilnego, podręcznik szkoleniowy w zakresie broni dla instruktorów broni palnej oraz szkolenie w terenie Podręcznik dla funkcjonariuszy (FTO).

Projekty te mają dostarczyć potrzebnej doktryny policyjnej, a ich produkcja umożliwi MSW opracowanie w pełni funkcjonalnej sekcji doktryny. Podstawowe umiejętności czytania i pisania pozostają istotnym problemem ze względu na niski wskaźnik alfabetyzacji dorosłych. Umiejętność czytania i pisania jest wymagana do awansu/awansu poza rangę Patrolu dla wszystkich organizacji ANP; Znajomość języka angielskiego jest niezwykle ważna dla wyższego kierownictwa sił ANP i dostosowania organizacji ANP do międzynarodowych standardów. Inicjuje programy nauki języka angielskiego w języku dari/paszto i niskiej intensywności w każdym regionie/strefie, zaczynając od lokalizacji Dowództwa Regionalnego (Jalalabad, Gardez, Kandahar, Herat i Mazar-e-Sharif).

Obiekty szkoleniowe ANP

Kadeci ANP jedzą w ośrodku szkoleniowym w Kabulu Student Dining Facility

Niemcy Niemieckie Centrum Szkoleniowe Policji w Mazar-e-Sharif, prowincja Balch (liczba 400 osób)
Turcja Tureckie Centrum Szkolenia Policji, prowincja Wardak (50 miejsc)
Czechy Centrum Szkolenia Policji Czeskiej, prowincja Logar (liczba 90 osób)
Włochy Włoski Carabinieri prowadzą Szkolenie Krajowe Adraskan Centrum, prowincja Herat (800 miejsc)
Wielka Brytania Brytyjska organizacja Helmand Police Training Center, prowincja Helmand (150 miejsc)
Kanada Kanadyjska organizacja TSS Costall, prowincja Kandahar (200 miejsc) Kanadyjczycy prowadzą również FOB Walton, prowincja Kandahar (200 miejsc)
Nowa Zelandia Kiwi prowadził szkołę śledczy kryminalnych w RTC Bamiyan, prowincja Bamiyan (72 miejsca)
Francja Inicjatywa żandarmerii w celu prowadzenia RLC Mazar-e-Sharif, prowincja Balch (300 miejsc); oraz egzekucja żandarmerii do 5 grudnia 2009 r. w celu szkolenia podoficerów do oficerów (OCS)
Holandia Zbudowana w Holandii, prowadzona przez USA TSS Tarin Kwot, prowincja Uruzgan (pojemność 150)

Ataki zielono-na-niebieskim

Według danych NATO w 2012 roku, według stanu na dzień 10 sierpnia 2012 roku, 31 członków służby koalicyjnej zginęło w wyniku celowych działań sił afgańskich lub powstańców przebranych w afgańskie mundury. Wzrost tak zwanych „zielonych na niebieskich ataków” skłonił amerykańskich urzędników do zmiany procesu kontroli potencjalnych afgańskich rekrutów, ponieważ afgańscy przywódcy wojskowi zidentyfikowali „setki” afgańskich żołnierzy w ich szeregach, którzy są powiązani z rebelią talibów lub portem poglądy antyamerykańskie . Większość napastników w tych incydentach stanowili członkowie specjalnych jednostek afgańskiej policji lokalnej (ALP), które działają jako lokalne siły plemienne i są znane z powiązań z talibami. Wiadomo również, że zażywają narkotyki i czasami są zgłaszane za znęcanie się nad cywilami. Długi War Journal mieć raport na temat takich ataków, licząc 155 od 2008 do 11 czerwca 2017 roku uzyskanego w 152 Koalicji martwych i 193 rannych. Czasami bojownik ANA ucieknie do talibów, którzy następnie opublikują wideo „powitające” zabójcę.

ISAF do zdecydowanego wsparcia

Po wyczerpaniu sił, NTM-A został przemianowany na CJ7 i we wrześniu 2014 r. stał się elementem sztabowym w dowództwie ISAF. CJ7 jeszcze bardziej zmniejszył liczebność, gdy ISAF przekształcił się w Resolute Support.

Insygnia jednostki

Odznaka na ramieniu (SSI)

Haftowane urządzenie w kształcie tarczy 3+3 / 4- cala (9,5 cm) w wysokości i 2 cale (5,1 cm), szerokości w obrębie 1 / 8 cala (0,32 cm) żółtego granicy wypisane: na czwartej Azure i Celeste i przekrój pachwinowej couped do bazy zwieńczonym toczenica oskarżony o polestar Argent. Gwiazda polarna jest fasetowana z przeciwstawnymi fasetami w fess pierwszego i przeciwstawnymi fasetami w bladej drugiej. Do góry przymocowane są dwa zwoje w kolorze orientalnym w kolorze żółtym, na górze widnieje napis „NTM-A”, a na zwoju poniżej czarnymi literami widnieje napis „NATO-OTAN”.

Niebieski i biały to kolory NATO, a gwiazda polarna to godło NATO. NATO to Organizacja Paktu Północnoatlantyckiego, a OTAN to Organization du traité de l'Atlantique Nord, czyli NATO w języku francuskim. Dodanie ciemniejszej niebieskiej ćwiartki oznacza narodowy skarb Afganistanu w postaci klejnotów lapis lazuli . Żółta ramka wraz z gwiazdą polarną i pierścieniem oznacza doskonałość w Koalicji i Siłach Połączonych. Insygnia na ramionach zostały zatwierdzone 3 listopada 2010 roku.

Odznaka identyfikacyjna służby bojowej (CSIB)

Metalowe i emaliowane urządzenie w kolorze srebrnym o wysokości 2 cali (5,1 cm) o konstrukcji podobnej do insygniów na rękawach.

Korona

Dekoracje jednostek

Wstążka Nagroda Rok Uwagi
Nagroda Joint Meritorious Unit Award wstążka.svg Nagroda Wspólnej Jednostki Zasłużonej 2009-2010 do służby w Afganistanie
Nagroda Joint Meritorious Unit Award wstążka.svg Nagroda Wspólnej Jednostki Zasłużonej 2010-2011 do służby w Afganistanie
Nagroda Joint Meritorious Unit Award wstążka.svg Nagroda Wspólnej Jednostki Zasłużonej 2011-2012 do służby w Afganistanie

Zobacz też

Bibliografia

Dalsza lektura

  • Antonio Giustozzi, „Własność cienia i SSR w Afganistanie”, rozdz. 11 Tim Donnais (red.) Własność lokalna i reforma sektora bezpieczeństwa, DCAF/Lit Verlag, Zurych/Berlin, 2008 „Własność lokalna”.
  • Antonio Giustozzi, „Siła pomocnicza lub armia narodowa: Afganistan 'ANA' i wysiłek monetarny”, 2002-2006, Małe wojny i powstania , t. 18, nr 1, 45-67, marzec 2007
  • Wojna, polityka i społeczeństwo w Afganistanie, 1978-1992 , Antonio Giustozzi

Zewnętrzne linki