Płace poza rolnictwem — Nonfarm payrolls
Zatrudnienie poza rolnictwem to skompilowana nazwa dla firm towarowych, budowlanych i produkcyjnych w USA. Nie obejmuje pracowników rolnych, pracowników prywatnych gospodarstw domowych ani pracowników organizacji non-profit.
Jest to wpływowy wskaźnik statystyczny i ekonomiczny publikowany co miesiąc przez Departament Pracy Stanów Zjednoczonych jako część obszernego raportu na temat stanu rynku pracy .
Aktywa finansowe najbardziej dotknięte przez dane o płacach poza rolnictwem (NFP) obejmują dolar amerykański, akcje i złoto. Rynki reagują bardzo szybko i przez większość czasu w bardzo niestabilny sposób w czasie publikacji danych NFP. Krótkoterminowe ruchy na rynku wskazują, że istnieje bardzo silna korelacja między danymi NFP a siłą dolara amerykańskiego. Historyczne dane o ruchu cen pokazują niewielką negatywną korelację między danymi NFP a indeksem dolara amerykańskiego.
Bureau of Labor Statistics publikuje wstępne dane na trzeci piątek po zakończeniu tygodnia referencyjnego, czyli w tygodniu, który obejmuje 12 miesiąca, o 8:30 rano czasu wschodniego ; zazwyczaj data ta przypada na pierwszy piątek miesiąca. Sektorze pozarolniczym płac jest wliczone w miesięczny sytuacji zatrudnienia lub nieformalnie w raporcie zatrudnienia i wpływa na dolara , na rynku walutowym , na rynku obligacji , a rynek akcji .
Opublikowana liczba to zmiana w płacach poza rolnictwem (NFP) w porównaniu z poprzednim miesiącem i zwykle wynosi od +10 000 do +250 000 w okresach bez recesji. Ta liczba ma odzwierciedlać liczbę miejsc pracy dodanych lub utraconych w gospodarce w ciągu ostatniego miesiąca, nie licząc miejsc pracy związanych z rolnictwem.
Interpretacja dla gospodarki
Ogólnie rzecz biorąc, wzrost zatrudnienia oznacza zarówno zatrudnianie firm, co oznacza, że się rozwijają, jak i to, że nowozatrudnieni mają pieniądze do wydania na towary i usługi, co dodatkowo napędza wzrost. Odwrotnie jest w przypadku spadków zatrudnienia.
Tłumaczenia ustne dla rynków finansowych
Dane o zatrudnieniu w USA wykazały utrzymującą się słabość przez cały 2011 rok. Rynek pracy stał się obszarem, na którym skupiają się głównie inwestorzy i uczestnicy rynku, odkąd Rezerwa Federalna USA powiązała politykę monetarną z wynikami gospodarczymi, takimi jak wielkość programu luzowania ilościowego. Z tego powodu iw tym środowisku rynek jest szczególnie wrażliwy na znaczące wydania NFP.
Chociaż ogólna liczba dodanych lub utraconych miejsc pracy w gospodarce jest oczywiście ważnym bieżącym wskaźnikiem tego, jaka jest sytuacja gospodarcza, raport zawiera również kilka innych danych, które mogą wpłynąć na rynki finansowe:
1. Jaka jest stopa bezrobocia w gospodarce jako procent całkowitej siły roboczej. Jest to ważna część raportu, ponieważ liczba osób bez pracy jest dobrym wskaźnikiem ogólnego stanu gospodarki, a jest to liczba obserwowana przez Fed, gdy staje się niska (ogólnie poniżej 5% ), oczekuje się, że inflacja zacznie rosnąć, ponieważ firmy muszą płacić za zatrudnianie dobrych pracowników i w rezultacie podnoszenie cen. Ten początkowy wzrost cen może oznaczać, że pracownicy domagają się wyższych płac (zwłaszcza gdy gospodarka osiąga pełne zatrudnienie ), powodując dalszą inflację . W makroekonomii nazywa się to spiralą cenowo-płacową .
2. Z jakich sektorów pochodził wzrost lub spadek miejsc pracy. Dzięki temu inwestorzy mogą zorientować się, które sektory gospodarki mogą być przygotowane do wzrostu, ponieważ firmy w tych sektorach, takich jak budownictwo mieszkaniowe, dodają miejsca pracy.
3. Średnie zarobki godzinowe. Jest to ważny składnik, ponieważ jeśli ta sama liczba osób jest zatrudniona, ale zarabia mniej lub więcej pieniędzy za tę pracę, ma to zasadniczo taki sam efekt, jak gdyby ludzie zostali dodani lub odjęci od siły roboczej.
4. Rewizje poprzednich wydań dotyczących wynagrodzeń poza rolnictwem. Ważny element raportu, który może poruszyć rynki, ponieważ handlowcy ponownie wyceniają oczekiwania dotyczące wzrostu w oparciu o rewizję poprzedniej liczby.