Kobiety w Bułgarii - Women in Bulgaria

Kobiety w Bułgarii
Abiturienti.jpg
Cztery młode Bułgarki, 2008.
Statystyki ogólne
Śmiertelność matek  (na 100 000) 11 (2010)
Kobiety w parlamencie 23,8% (2017)
Kobiety powyżej 25 roku życia z wykształceniem średnim 90,9% (2010)
Kobiety na rynku pracy 58,2% ( definicja wskaźnika zatrudnienia Eurostat , 2014)
Wskaźnik nierówności płci
Wartość 0,219 (2012)
Ranga 48.
Globalny wskaźnik różnicy płci
Wartość 0,7097 (2013)
Ranga 43.
Bułgarskie dziewczyny z Gabry w prowincji Sofia w tradycyjnych strojach
Bułgarskie kobiety w 1918 r.

Pojęcie „kobiety w Bułgarii” odnosi się do kobiet, które mieszkają i pochodzą z Bułgarii . Na pozycję kobiet w bułgarskim społeczeństwie wpływ miały różne kultury i ideologie, w tym kultura bizantyjska i osmańska, prawosławie, ideologia komunistyczna oraz współczesne zglobalizowane wartości zachodnie.

Emancypacja

Bułgarskie kobiety żyją w zwyczajowo patriarchalnym społeczeństwie. Chociaż Bułgarię często opisuje się jako społeczeństwo patriarchalne, kobiety mogą mieć znaczną władzę w zakresie budżetowania gospodarstw domowych lub podejmowania decyzji w rolnictwie. Zarówno mężczyźni, jak i kobiety mają prawo do głosowania i posiadania własności. Pomimo dziesięcioleci socjalistycznej ideologii równości płci kobiety są często zatrudniane na gorzej płatnych stanowiskach, pozostają odpowiedzialne za większość prac domowych i stanowią ponad połowę zarejestrowanych bezrobotnych. Zajmują też stanowiska kierownicze rzadziej niż mężczyźni. W 1996 roku mniej niż 14 procent postsocjalistycznych przedstawicieli parlamentu było kobietami, aw tym roku tylko jedna piąta radnych miejskich była kobietami. Do 2014 roku kobiety stanowiły 20,4% parlamentu.

Głosowanie i rząd

Ograniczone prawa wyborcze kobiet przyznano po raz pierwszy w 1937 r., a pełne prawa wyborcze uzyskały w 1944 r. Mimo to w czasach komunizmu prawa i wolności obywatelskie kobiet i mężczyzn były równe, bez względu na to, jak bardzo były ograniczone ze względu na autorytarny charakter rządu . W 1945 roku do parlamentu zostały wybrane pierwsze kobiety. W latach 1960-1990 liczba kobiet w parlamencie wahała się od 16% do 21%, aw 1990 spadła do 8,5%. Według stanu na 2017 r. w parlamencie było 25,8% kobiet.

Zatrudnienie

Wiele kobiet podjęło płatną pracę w epoce socjalizmu, kiedy promowano ideologię równości płci, i stanowiły one prawie połowę siły roboczej pod koniec XX wieku. Kobiety są częściej zatrudniane jako nauczycielki, pielęgniarki, farmaceutki, sprzedawczynie i robotnice, rzadziej zajmują się zarządzaniem, administracją i naukami technicznymi. Kobiety są również w dużej mierze odpowiedzialne za prace domowe – opiekę nad dziećmi, gotowanie, sprzątanie i zakupy. Praca w rolnictwie jest podzielona według płci: mężczyźni pracują przy zwierzętach i maszynach, a kobiety wykonują więcej pracy ręcznej przy produkcji roślinnej, chociaż istnieje elastyczność w odpowiedzi na określone sytuacje. Mimo to segregacja płciowa wśród siły roboczej jest w Bułgarii nieco mniej wyraźna niż w innych krajach europejskich. W porównaniu ze średnią europejską bułgarskie kobiety są bardziej zaangażowane w tradycyjnie męskie dziedziny, takie jak nauki ścisłe, matematyka, informatyka i inżynieria; oraz mniejsze zaangażowanie w sferę usług. Również różnica w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn (w 2013 r.) w Bułgarii wynosi 13,0%, czyli jest niższa niż średnia Unii Europejskiej wynosząca 16,2%. W 2014 r. wskaźnik zatrudnienia kobiet (w wieku 15–64 lata) wynosił 58,2%, a mężczyzn 63,9%. Stopa zatrudnienia obu płci była stosunkowo niska w ciągu ostatnich dwóch dekad, ze względu na trudności, jakich doświadczyła gospodarka narodowa po upadku komunizmu. Niemniej jednak dokładny udział w sile roboczej jest dość trudny do określenia ze względu na obecność nieuregulowanego sektora nieformalnego . Według Banku Światowego kobiety w 2014 roku stanowiły 46,6% całej siły roboczej, mniej więcej tyle samo co w 1990 roku (47,9%). O silnym zaangażowaniu bułgarskich kobiet w gospodarce świadczy fakt, że prawie wszystkie zatrudnione kobiety pracują w pełnym wymiarze godzin – najwyższy odsetek wśród zatrudnionych kobiet w UE. Przed erą komunizmu Bułgaria (podobnie jak inne kraje Europy Wschodniej) była w dużej mierze rolniczym społeczeństwem wiejskim, w którym kobiety były włączane do wiejskiej pracy rolniczej. Jako tacy zajmowali stosunkowo wysoki status w społeczeństwie (choć nie równy mężczyznom). Pod rządami komunistycznymi kraj był uprzemysłowiony i „zmodernizowany”, a ludzie przybywali ze wsi do miast. Nowa ideologia komunistyczna i ekonomia włączyły kobiety do pracy zarobkowej – pod koniec lat 70. Bułgaria miała najwyższy odsetek pracujących kobiet na świecie. Kobiety były integrowane w prawie wszystkich dziedzinach, w tym w nauce i medycynie, mimo to znajdowały się pod ścisłą kontrolą państwa, były wykształcone do uległości wobec władz państwowych (które w większości składały się z mężczyzn) i miały bardzo małą zdolność do wyrażania siebie. Upadek komunistów miał mieszane skutki dla kobiet: podczas gdy ich bezpieczeństwo ekonomiczne zostało naruszone (choć dotknęło to również mężczyzn – ponieważ zarówno mężczyźni, jak i kobiety w dużej liczbie stracili pracę gwarantowaną przez państwo), kobiety otrzymały nowo odkrytą swobodę otwierania działalności gospodarczej , swobodnie prowadzić działalność artystyczną i kulturalną oraz posiadają wolność słowa . Podczas gdy nowo powstający, „dziki”, nieograniczony kapitalizm lat 90. był często wrogo nastawiony do kobiet, wiele kobiet faktycznie odniosło sukces: jedna trzecia właścicieli firm i menedżerów najwyższego szczebla w Bułgarii to kobiety. Wysokie zaangażowanie kobiet w biznes jest powszechne w krajach regionu Europy Wschodniej: „Ogólnie rzecz biorąc, Europa Wschodnia nadal zajmuje pierwsze miejsce w rankingach pod względem równości płci, z 35 procentami wyższych stanowisk w regionie zajmowanymi przez kobiety i tylko 16 procentami firm brak kobiet na wyższych stanowiskach kierowniczych”, zgodnie z badaniem z 2007 roku.

Edukacja

Wskaźnik alfabetyzacji jest nieco niższy dla kobiet w porównaniu do mężczyzn: wskaźnik alfabetyzacji wynosi 98,1% dla kobiet, podczas gdy dla mężczyzn 98,7% (w wieku 15 lat i więcej, dane z 2015 r.). Analfabetyzm jest szczególnie wysoki wśród kobiet romskich , a także wśród romskich mężczyzn.

Prawa konstytucyjne

Konstytucja Bułgarii przewiduje równość płci: Art. 6.(1) Wszyscy ludzie rodzą się wolni i równi w godności i prawach. (2) Wszyscy obywatele są równi wobec prawa. Nie przewiduje się przywilejów ani ograniczeń praw ze względu na rasę, pochodzenie narodowe lub społeczne, tożsamość etniczną, płeć , religię, wykształcenie, poglądy, przynależność polityczną, status osobisty lub społeczny lub stan majątkowy”.

Zobowiązania międzynarodowe

Będąc częścią Unii Europejskiej (od 2007 r.), Bułgaria podlega jej dyrektywom . Bułgaria jest także stroną CEDAW . Bułgaria ratyfikowała Konwencję Rady Europy w sprawie działań przeciwko handlowi ludźmi w 2007 roku.

Przepisy antydyskryminacyjne

Dyskryminacja jest prawnie zabroniona. Ustawa o ochronie przed dyskryminacją (2004) jest głównym prawem antydyskryminacyjnym Bułgarii. Artykuł 4 stanowi: „Wszelka bezpośrednia lub pośrednia dyskryminacja ze względu na płeć, rasę, narodowość, pochodzenie etniczne, ludzki genom, obywatelstwo, pochodzenie, religię lub przekonania, wykształcenie, przekonania, przynależność polityczną, status osobisty lub społeczny, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną, stan cywilny, stan majątkowy lub na innych podstawach ustanowionych przez prawo lub traktat międzynarodowy, którego Republika Bułgarii jest stroną, są zakazane."

Dziedziczenie nieruchomości

Kobiety i mężczyźni mają równe prawa. Zarówno mężczyźni, jak i kobiety posiadają własność, taką jak ziemia, budynki i zwierzęta, a dziedziczenie jest podzielone (tj. majątek jest dzielony między wszystkich spadkobierców, a nie trafia do jednego spadkobiercy). W praktyce niektórzy spadkobiercy mogą zostać wydziedziczeni lub otrzymać więcej ziemi niż ich rodzeństwo, a córki tradycyjnie odziedziczyły mniej ziemi niż synowie. To ostatnie tłumaczono czasem w kategoriach często dużych posagów w postaci artykułów gospodarstwa domowego, a czasem ziemi lub inwentarza żywego, które kobiety tradycyjnie zawierały w związku małżeńskim. Domy tradycyjnie często dziedziczyli najmłodsi synowie, którzy sprowadzali swoje żony do rodzinnego domu.

Prawa reprodukcyjne i zdrowie

Wskaźnik śmiertelności matek w Bułgarii wynosi 11 zgonów/100 000 żywych urodzeń (stan na 2010 r.). Współczynnik dzietności (TFR) w Bułgarii wynosi 1,45 dzieci urodzonych / kobiety (2015 szacunki), która jest niższa od stopy zastąpienia , a jeden z najniższych na świecie. Aborcja w Bułgarii jest legalna na żądanie w ciągu pierwszych 12 tygodni ciąży, a na późniejszych etapach ze względów medycznych.

Małżeństwo i życie rodzinne

Podczas gdy małżeństwo było tradycyjnie bardzo ważne w Bułgarii, po upadku komunizmu nastąpił gwałtowny wzrost liczby nieżonatych współżycia . Przejście od komunizmu do gospodarki rynkowej miało ogromny wpływ na zachowania demograficzne ludności. Po upadku komunizmu zmalała prawna i społeczna presja na małżeństwo, a ludność zaczęła doświadczać nowych stylów życia. Według stanu na 2014 r. 58,8% dzieci urodziło się niezamężnym matkom. W badaniu wartości europejskich (EVS) z 2008 r. odsetek bułgarskich respondentów, którzy zgodzili się ze stwierdzeniem, że „małżeństwo jest instytucją przestarzałą” wyniósł 27,2%. W 2009 roku wszedł w życie nowy Kodeks Rodzinny, który unowocześnił prawo rodzinne. Z prawnego punktu widzenia Bułgaria od dawna uznaje równość mężczyzn i kobiet w prawie rodzinnym. Jest to wyraźnie określone w art. 2 Kodeksu rodzinnego, który określa siedem zasad stosunków rodzinnych, z których jedną jest „równość mężczyzny i kobiety”. Jest to wzmocnione w art. 13, zatytułowanym „Równość między małżonkami”, który stanowi: „Małżonkowie mają równe prawa i obowiązki w małżeństwie”. Pomimo równości prawnej, normy społeczne kultury bałkańskiej często uznają żonę za podporządkowaną mężowi. Jeśli chodzi o urlop macierzyński, od początku lat siedemdziesiątych kobiety w Bułgarii korzystały z dwóch lat płatnego urlopu i jednego roku bezpłatnego urlopu. Na początku lat 90-tych został zredukowany do jednego roku płatnego urlopu i jednego roku bezpłatnego urlopu.

Przemoc wobec kobiet

Bułgaria wpisuje się w paradoks wielu społeczeństw Europy Wschodniej: długa tradycja zaangażowania kobiet w publiczne życie zawodowe i wysoki status zawodowy kobiet; ale jednocześnie pobłażliwość wobec przemocy domowej . W raporcie z 1996 roku stwierdzono: „Społeczeństwo uznaje zdolności intelektualne kobiet. Od pięćdziesięciu lat kobiety stanowią połowę siły roboczej w kraju. Sytuacja w rodzinie jest inna. Model relacji jest modelem patriarchalnym”. W XXI wieku, wraz z wejściem do UE, Bułgaria zrewidowała swoją politykę dotyczącą przemocy w rodzinie, w szczególności poprzez uchwalenie swojej pierwszej ustawy o przemocy domowej, Ustawy o ochronie przed przemocą domową z 2005 roku. W 2015 roku Bułgaria uchyliła art. 158 kodeksu karnego, który stanowił, że sprawca kilku przestępstw seksualnych może uniknąć ścigania poprzez zawarcie małżeństwa z ofiarą.

Zobacz też

Bibliografia

Linki zewnętrzne